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Cascais Envolvente – Gestão Social da Habitação, E.M., S.A.


Horários
9h00-13h00 | 14h00-17h00
Encerrado
Contacto
Complexo Multisserviços da Câmara Municipal de Cascais
Estrada de Manique nº 1830 – Alcoitão
2645-550 Alcabideche
A CASCAIS ENVOLVENTE – Gestão Social da Habitação, E.M., S.A., é a designação atual da empresa municipal “EMGHA - Gestão da Habitação Social de Cascais, E.M. S.A.”
De acordo com o seu objeto social, a empresa dedica-se à “exploração, administração e gestão social, patrimonial e financeira dos imóveis e equipamentos afetos à habitação social, à educação e ao desporto, próprios ou pertencentes ao município de Cascais, a promoção e gestão de programas e concursos destinados à habitação jovem, específicos e adequados aos diversos graus de autonomia e progressão dos jovens residentes no concelho de Cascais, assim como o desenvolvimento e aprofundamento de políticas sociais de habitação”.
Por deliberação da Câmara Municipal de Cascais, de 6 de Janeiro de 1998, foi aprovada a constituição da uma empresa municipal para a gestão do parque habitacional do município tendo, por escritura pública de 2 de Julho de 1998, sido constituída a empresa municipal EMGHA – Empresa de Gestão do Parque Habitacional do Município de Cascais, E. M., com o objeto social da gestão social, patrimonial e financeira dos bairros que, para tal, lhe fossem confiados pela Câmara Municipal de Cascais.
Missão:
A Cascais Envolvente tem como missão a gestão patrimonial, financeira e social dos imóveis que, para tal, lhe sejam atribuídos pelo Município de Cascais, nomeadamente administrando-os e zelando pela sua conservação, cobrando as rendas respetivas aos fogos por si arrendados e adequando-as às condições económicas e sociais dos seus inquilinos.
Valores:
Enquanto empresa municipal, a Cascais Envolvente prossegue um fim público essencial que é o de garantir uma habitação condigna à população do Município de Cascais com maiores dificuldades económicas e/ou sociais. A progressiva integração desta população é, assim, a intenção primeira do trabalho desenvolvido pela empresa, na qual se fundam os valores sociais que norteiam toda a sua atividade. Não obstante, esta tarefa só pode ser sustentadamente desenvolvida se, enquanto empresa, agirmos também de acordo com outros valores, nomeadamente, a eficiência, a eficácia, a gestão racional dos recursos, a proatividade e a proximidade. É assim que trabalhamos.
Objetivos:
Os objetivos da Cascais Envolvente visam a melhoria das condições de vida e de habitabilidade das pessoas e dos bairros sob sua gestão, nomeadamente: Acompanhar as alterações socioeconómicas dos inquilinos e dos respetivos agregados familiares;
Informar os inquilinos e os respetivos agregados familiares do conjunto dos seus direitos e dos seus deveres;
Promover ações de formação destinadas aos residentes dos fogos sob sua gestão, sempre que tal se mostre possível e desejável;
Assegurar a manutenção e a conservação dos imóveis sob sua gestão;
Organizar e atualizar o cadastro de todos os imóveis sob sua gestão;
Proceder à cobrança das rendas e às respetivas atualizações, adequando-as sempre à situação económica e social dos inquilinos;
Desenvolver todas as ações necessárias ao pagamento efetivo das rendas, incluindo, quando esse seja o caso, as ações judiciais tidas por competentes;
Garantir uma correta gestão de todos os recursos humanos, financeiros e patrimoniais da empresa.
ÓRGÃOS SOCIAIS
Conselho de Administração Rui Sousa Dias Rama da Silva - Presidente
Inês Seabra - Administradora
Hugo Miguel Fernandes - Administrador
Fiscal Único BDO & ASSOCIADOS, SOCIEDADE DE REVISORES OFICIAIS DE CONTAS LDA (representada por Dr. João Guilherme Melo Oliveira)
OUTRAS INFORMAÇÕES Código de ética e conduta - Cascais Envolvente
Plano de Igualdade de Género - Cascais Envolvente
Políticas de RGPG – Informações e acesso - sede e Complexo Desportivo Municipal de Abóboda
Remunerações dos órgãos sociais - 2018
Organograma aprovado a 26.05.2017
Política da qualidade
Informação sobre solução alternativa de litígios de consumo
Planos de prevenção de riscos de gestão, incluindo corrupção e infrações conexas
Participações Sociais
Estatutos
Ano de 2020 Instrumentos de gestão previsional 2020
Ano de 2019 Ativos fixos tangiveis (31.12.2019)
Demonstração de Capital Próprio (31.12.2019)
Dividas a fornecedores (31.12.2019)
Mapa de execução de investimento (31.12.2019)
Mapa de execução orçamental (31.12.2019)
Relatório de Gestão 2019
Trabalhadores por vinculo contratual (31.12.2019)
Plano de atividades e instrumentos de gestão previsional 2019
Ano de 2018 Relatório de gestão a 31.12.2018
Relatório de boas práticas
Divida a fornecedores 2018
Execução orçamental 2018
Ativos fixos tangíveis 2018
Plano de atividades e instrumentos de gestão previsional 2018
Trabalhadores por vinculo contratual a 31.12.2018
Capital próprio e mapa de movimentação de rúbricas do capital próprio 2018
Ano de 2017 Relatório de gestão a 31.12.2017
Relatório de boas práticas
Divida a fornecedores a 31.12.2017
Execução Orçamental SEDE e CDMA a 31.12.2017
Ativos fixos tangíveis
Plano de Atividades
Trabalhadores por vinculo contratual a 31.12.2017
Capital próprio e mapa da movimentação da rúbricas do capital próprio a 31.12.2017
Ano de 2016 Relatório de gestão 2016
Relatório de boas práticas
Divida a fornecedores a 31.12.2016
Execução Orçamental CDMA a 31.12.2016
Execução Orçamental - Exp. a Bairros a 31.12.2016
Ativos tangíveis e plano de investimentos
Plano de Atividades
Trabalhadores por vinculo contratual a 31.12.2016
Capital próprio a 31.12.2016
Ano de 2015 Relatório de Gestão 2015
Relatório de Boas Práticas 2015
Dívidas a Fornecedores em 31.12.2015
Execução Orçamental CDMA a 31.12.2015
Execução Orçamental - Exp. a Bairros a 31.12.2015
Ativos Tangíveis e Plano de Investimentos 2015
Plano de atividade 2015
Plano de Prevenção de Riscos de Gestão 2015
Capital Social 2015
Trabalhadores por vínculo
Organograma 2015
Ano de 2014 Relatório de gestão
Relatório de boas práticas do governo societário
Dividas a fornecedores - Dezembro 2014
Execução orçamental - Dezembro 2014
Execução orçamental - Exp. Bairros a 31.12.14
Plano de investimento - Dezembro 2014
Plano de atividade
Ano de 2013 Relatório de gestão
Dívidas a fornecedores
Execução orçamental
Plano de investimentos
Plano de atividades
Ano de 2012Dívidas a fornecedores
Relatório de gestão
Ano de 2011Relatório de gestão
Segunda a sexta: 9h00-18h00 | Encerra aos fins de semana
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